Medienmitteilungen Hier finden Sie die Medienmitteilungen von Travail.Suisse: Ein Drittel der Väter ohne Vaterschaftsurlaub 25. August 2022 Das BSV hat erste Auswertungen zum Bezug des Vaterschaftsurlaubs veröffentlicht. Im Jahr 2021 haben demnach 31% der neuen Väter keinen Vaterschaftsurlaub bezogen. Auch in anderen Bereichen besteht weiterhin Regelungsbedarf, etwa beim Kündigungsschutz Medienmitteilung «Medienkonferenz Lohnforderungen 2023» 4. August 2022 Travail.Suisse, der unabhängige Dachverband der Arbeitnehmenden, präsentiert an einer gemeinsamen Medienkonferenz mit Syna und transfair die Lohnforderungen für 2023. Travail.Suisse sagt 2 x Nein zu AHV und Nein zur Revision der Verrechnungssteuer 6. Juli 2022 Am 25. September 2022 finden die nächsten eidgenössischen Volksabstimmungen statt. Der Vorstand von Travail.Suisse hat die Parolen zu den für die Arbeitnehmenden relevanten Vorlagen gefasst. Die Schweiz braucht dringend eine Weiterbildungsoffensive 5. Juli 2022 Die Arbeitswelt verändert sich rasant, das macht Weiterbildung immer wichtiger. Aktuell sind die Hürden für die Arbeitnehmenden aber zu hoch und die Förderbemühungen von Arbeitgebern und öffentlicher Hand zu klein. Lohndiskriminierung: Gesetz ohne Kontrollen und Sanktionen ist absurd 30. Juni 2022 Die Lohndiskriminierung liegt in der Schweiz bei rund 8 Prozent. Deshalb verlangt das Gleichstellungsgesetz von grösseren Unternehmen Lohnanalysen. Doch es sieht weder Kontrollen noch Sanktionen vor. «Steigende Inflation - Jetzt tiefe Einkommen entlasten» 23. Juni 2022 Travail.Suisse hat heute an einer Medienkonferenz gezeigt, wie die Lebenshaltungskosten vor allem für Arbeitnehmende und Rentnerinnen und Rentner mit tiefen Einkommen stark ansteigen werden. Rückweisung BVG21: Sozialpartnerkompromiss ernsthaft prüfen 15. Juni 2022 Der Ständerat hat heute die Vorlage für die Reform der beruflichen Vorsorge (BVG21) an die zuständige Kommission zurückgewiesen. Travail.Suisse erinnert daran, dass bereits eine ausgewogene Vorlage auf dem Tisch liegt. Flankierende Massnahmen sind zentral für den Lohnschutz 9. Juni 2022 Die Lohnkontrollen konnten nach einem coronabedingten Rückgang zwar wieder verstärkt werden, sie lagen aber zum zweiten Mal in Folge unterhalb des Zielwerts. Ständerat korrigiert gesetzliche Ungleichheit nur zur Hälfte 8. Juni 2022 Der Ständerat hat eine der Ungleichheiten im Bundesgesetz über den Erwerbsersatz beseitigt: Die Betriebszulage für selbständig Erwerbende bleibt nicht mehr den Militärdienstleistenden vorbehalten. Lebenslanges Lernen braucht Stärkung der Berufs-, Studien- und Laufbahnberatung 8. Juni 2022 Travail.Suisse anerkennt die Wichtigkeit der BSLB für die Arbeitnehmenden und den Wirtschaftsplatz Schweiz und fordert den Nationalrat auf, der Motion der WBK zuzustimmen. Sprechen wir über Trauer in der Arbeitswelt! 2. Juni 2022 Trauer hat Auswirkungen auf den Alltag von arbeitenden Menschen, insbesondere auf berufstätige pflegende Angehörige und deren Umfeld. Die HETSL hat diesbezüglich eine Broschüre herausgegeben und wurde von Travail.Suisse begleitet. Frauen zahlten hohen Preis während der Covid-19-Krise 23. Mai 2022 Die Analyse der EKF zeigt auf, dass sich die Ungleichheiten zwischen den Geschlechtern während der Covid-19-Krise nochmals zum Nachteil der Frauen verschärft haben. Travail.Suisse unterstützt die herausgegebenen Empfehlungen. Anspruch auf Elternurlaub für überlebenden Elternteil 19. Mai 2022 Der Mutterschaftsurlaub soll ebenso wie der Vaterschaftsurlaub im Todesfall auf den überlebenden Elternteil übertragen werden können. Travail.Suisse unterstützt die entsprechende Änderung des Erwerbsersatzgesetzes. Endlich profitieren die aktiven Versicherten von den Pensionskasse-Gewinnen 17. Mai 2022 Der heute veröffentlichte Bericht über die finanzielle Lage der Pensionskassen hält für die Arbeitnehmenden eine gute Botschaft bereit: Nach diversen guten Börsen- und Anlagejahren profitierten 2021 endlich auch die Aktiven. BVG21: Mini-Verbesserungen reichen nicht 27. April 2022 Die Kommission für soziale Sicherheit und Gesundheit des Ständerates (SGK-S) hat die BVG21-Vorlage vorberaten und schlägt dem Ständerat eine nur minimal verbesserte Version vor. Delegierte von Travail.Suisse fordern faire Renten und deutliche Lohnerhöhungen 27. April 2022 Die Delegierten von Travail.Suisse haben an ihrer heutigen Versammlung faire Renten für Frauen, deutliche Lohnerhöhungen für alle Arbeitnehmenden, sowie eine Weiterbildungsoffensive gefordert. Echte Gleichstellung braucht strukturelle Anpassungen 7. April 2022 Die neue Studie der Eidgenössischen Kommission für Frauenfragen zeigt die Situation junger Frauen in der Schweiz und wo dringender Handlungsbedarf besteht. Travail.Suisse empfiehlt ein «kritisches Ja» zu Frontex 31. März 2022 Der Vorstand von Travail.Suisse hat die Ja-Parole zur Abstimmung über Frontex gefasst. Der Dachverband will damit einen möglichen Ausschluss der Schweiz aus Schengen/Dublin und den damit verbundenen Verlust des Mitbestimmungsrechts verhindern. Erste Seite ‹‹ ‹‹ Vorherige Seite ‹‹ … 4 5 6 … Nächste Seite ›› Letzte Seite ›› ››
Ein Drittel der Väter ohne Vaterschaftsurlaub 25. August 2022 Das BSV hat erste Auswertungen zum Bezug des Vaterschaftsurlaubs veröffentlicht. Im Jahr 2021 haben demnach 31% der neuen Väter keinen Vaterschaftsurlaub bezogen. Auch in anderen Bereichen besteht weiterhin Regelungsbedarf, etwa beim Kündigungsschutz
Medienmitteilung «Medienkonferenz Lohnforderungen 2023» 4. August 2022 Travail.Suisse, der unabhängige Dachverband der Arbeitnehmenden, präsentiert an einer gemeinsamen Medienkonferenz mit Syna und transfair die Lohnforderungen für 2023.
Travail.Suisse sagt 2 x Nein zu AHV und Nein zur Revision der Verrechnungssteuer 6. Juli 2022 Am 25. September 2022 finden die nächsten eidgenössischen Volksabstimmungen statt. Der Vorstand von Travail.Suisse hat die Parolen zu den für die Arbeitnehmenden relevanten Vorlagen gefasst.
Die Schweiz braucht dringend eine Weiterbildungsoffensive 5. Juli 2022 Die Arbeitswelt verändert sich rasant, das macht Weiterbildung immer wichtiger. Aktuell sind die Hürden für die Arbeitnehmenden aber zu hoch und die Förderbemühungen von Arbeitgebern und öffentlicher Hand zu klein.
Lohndiskriminierung: Gesetz ohne Kontrollen und Sanktionen ist absurd 30. Juni 2022 Die Lohndiskriminierung liegt in der Schweiz bei rund 8 Prozent. Deshalb verlangt das Gleichstellungsgesetz von grösseren Unternehmen Lohnanalysen. Doch es sieht weder Kontrollen noch Sanktionen vor.
«Steigende Inflation - Jetzt tiefe Einkommen entlasten» 23. Juni 2022 Travail.Suisse hat heute an einer Medienkonferenz gezeigt, wie die Lebenshaltungskosten vor allem für Arbeitnehmende und Rentnerinnen und Rentner mit tiefen Einkommen stark ansteigen werden.
Rückweisung BVG21: Sozialpartnerkompromiss ernsthaft prüfen 15. Juni 2022 Der Ständerat hat heute die Vorlage für die Reform der beruflichen Vorsorge (BVG21) an die zuständige Kommission zurückgewiesen. Travail.Suisse erinnert daran, dass bereits eine ausgewogene Vorlage auf dem Tisch liegt.
Flankierende Massnahmen sind zentral für den Lohnschutz 9. Juni 2022 Die Lohnkontrollen konnten nach einem coronabedingten Rückgang zwar wieder verstärkt werden, sie lagen aber zum zweiten Mal in Folge unterhalb des Zielwerts.
Ständerat korrigiert gesetzliche Ungleichheit nur zur Hälfte 8. Juni 2022 Der Ständerat hat eine der Ungleichheiten im Bundesgesetz über den Erwerbsersatz beseitigt: Die Betriebszulage für selbständig Erwerbende bleibt nicht mehr den Militärdienstleistenden vorbehalten.
Lebenslanges Lernen braucht Stärkung der Berufs-, Studien- und Laufbahnberatung 8. Juni 2022 Travail.Suisse anerkennt die Wichtigkeit der BSLB für die Arbeitnehmenden und den Wirtschaftsplatz Schweiz und fordert den Nationalrat auf, der Motion der WBK zuzustimmen.
Sprechen wir über Trauer in der Arbeitswelt! 2. Juni 2022 Trauer hat Auswirkungen auf den Alltag von arbeitenden Menschen, insbesondere auf berufstätige pflegende Angehörige und deren Umfeld. Die HETSL hat diesbezüglich eine Broschüre herausgegeben und wurde von Travail.Suisse begleitet.
Frauen zahlten hohen Preis während der Covid-19-Krise 23. Mai 2022 Die Analyse der EKF zeigt auf, dass sich die Ungleichheiten zwischen den Geschlechtern während der Covid-19-Krise nochmals zum Nachteil der Frauen verschärft haben. Travail.Suisse unterstützt die herausgegebenen Empfehlungen.
Anspruch auf Elternurlaub für überlebenden Elternteil 19. Mai 2022 Der Mutterschaftsurlaub soll ebenso wie der Vaterschaftsurlaub im Todesfall auf den überlebenden Elternteil übertragen werden können. Travail.Suisse unterstützt die entsprechende Änderung des Erwerbsersatzgesetzes.
Endlich profitieren die aktiven Versicherten von den Pensionskasse-Gewinnen 17. Mai 2022 Der heute veröffentlichte Bericht über die finanzielle Lage der Pensionskassen hält für die Arbeitnehmenden eine gute Botschaft bereit: Nach diversen guten Börsen- und Anlagejahren profitierten 2021 endlich auch die Aktiven.
BVG21: Mini-Verbesserungen reichen nicht 27. April 2022 Die Kommission für soziale Sicherheit und Gesundheit des Ständerates (SGK-S) hat die BVG21-Vorlage vorberaten und schlägt dem Ständerat eine nur minimal verbesserte Version vor.
Delegierte von Travail.Suisse fordern faire Renten und deutliche Lohnerhöhungen 27. April 2022 Die Delegierten von Travail.Suisse haben an ihrer heutigen Versammlung faire Renten für Frauen, deutliche Lohnerhöhungen für alle Arbeitnehmenden, sowie eine Weiterbildungsoffensive gefordert.
Echte Gleichstellung braucht strukturelle Anpassungen 7. April 2022 Die neue Studie der Eidgenössischen Kommission für Frauenfragen zeigt die Situation junger Frauen in der Schweiz und wo dringender Handlungsbedarf besteht.
Travail.Suisse empfiehlt ein «kritisches Ja» zu Frontex 31. März 2022 Der Vorstand von Travail.Suisse hat die Ja-Parole zur Abstimmung über Frontex gefasst. Der Dachverband will damit einen möglichen Ausschluss der Schweiz aus Schengen/Dublin und den damit verbundenen Verlust des Mitbestimmungsrechts verhindern.